11月20日，中國科學院廣州生物醫藥與健康研究院召開人才工作專題研討會。廣州健康院領導班子，二級研究中心、各管理部門負責人參加研討。

會議由黨委副書記、紀委書記侯紅明主持。人事教育處負責人從隊伍現狀、工作舉措及問題思考等幾個方麵彙報了健康院2023年人才工作情況。廣州健康院“十四五”科技創新規劃三大主攻方向負責人就開展攻堅任務和人才需求作了交流報告，兩個培育方向負責人做了交流發言。與會人員圍繞專題報告和主攻與培育方向的人才需求與引進培養，對人才引培目標任務、人才評價管理、引進後提升培養等開展充分研討，提出意見建議。

黨委書記段子淵對會議做總結發言。他指出，本次會議圍繞彙聚科技領軍和骨幹人才的重大主題，在引培任務艱巨、引才環境較為嚴峻的境況下，通過深入研討，凝聚了共識、明確了精準引才的方向，提出了進一步改進工作的措施建議，會議取得良好成效，有助於研究院積極推進人才工作的深入開展。要求大家齊心協力，積極引才薦才，為研究院凝聚海內外優秀人才、完成“十四五”規劃目標做出突出貢獻。

本次會議在廣州市幹部和人才健康管理中心召開。會議前，雙方召開了交流座談會，健康管理中心主任周輝、副主任劉娜及有關部門負責人參加座談。周輝主任表示將以獨具特色的全麵健康三級管理體係、科研優勢、質控及標準化服務為依托，為廣州健康院的人才工作提供可持續的支持。雙方擬在慢病健康管理、心理谘詢與幹預等領域開展合作，拓展對高層次人才與職工學生的健康服務與支持。

會議現場

會議現場